他个子不高，但透出一种沉稳与坚韧；他性格腼腆、质朴谦和，但掩不住内心对工作的激情；他勇于创新，完成了一项又一项设备改造、技术革新……他就是煤炭行业技能大师、集团公司劳动模范、众泰煤焦化副总工程师蒋善勇。
2007年，蒋善勇从中国矿业大学矿物加工工程专业硕士研究生毕业。他没有像父亲期待的那样留校任教，而是选择进入煤企。2008年，是蒋善勇人生一个重要的转折点。为响应集团公司“实业援疆”号召，他义无反顾地离开家乡、离开城郊选煤厂，主动申请到偏远、落后的新疆拜城。当时很多人都不理解他为什么要放弃那么好的工作环境，他的一句“新疆公司需要我，我要到祖国最西部去追逐梦想”，道出了内心深处的执著。
刚到众泰煤焦化的时候，那里还只是一座设备老化、工艺落后、面临淘汰的年产30万吨的小洗煤厂，由于缺乏技术人员，经常停产待修，无法正常生产。在新选煤厂项目开工建设时，资金紧缺，物资供应不及时，管理技术人员只能在戈壁滩上搭建简易的矮平房办公。时值南疆风沙季，每天吃饭都是“半碗米饭半碗沙”。在艰苦的环境下，蒋善勇丝毫没有为自己当初的选择后悔。他吃住在工地，量设备、测数据，40摄氏度的高温下他一待就是8小时。不到3个月时间，他就由一个“白面书生”变成了“包黑炭”。
“他每天下了班，吃过饭就看书，都是那种很厚的‘大砖头’，他一本接一本地看，也不知道累，他喜欢干这一行。”在妻子眼中，蒋善勇是个十足的工作狂。
耕耘自有收获时。2011年，蒋善勇获得8项国家专利。这些专利成果转化项目先后有两项荣获集团公司科技进步奖二等奖、四项荣获三等奖。
2012年，随着国家淘汰落后产能、节能减排等政策的实施，疆内二级冶金焦的市场行情陷入低迷，一级冶金焦需求急剧增加。面对市场大环境的变化，众泰煤焦化的经营情况一度陷入困境。为解困突围，蒋善勇带领技术人员立志要炼出一级焦填补南疆空白。他先后制订出400余种原料煤的配比方案，做了638次的小焦炉试验和96个铁箱试验，不断优化配煤比例。
功夫不负有心人。2013年4月，众泰煤焦化第一炉规模量产的一级冶金焦试产后，各项指标均达到一级焦标准，顺利完成产品升级。一级冶金焦的规模生产，当年就为众泰煤焦化增盈600多万元。
多年来，蒋善勇在科技创新方面的努力，不仅为企业创造了超过千万元的效益，而且增加了专利拥有量。2012年，众泰煤焦化被授予“自治区优质高效选煤厂”、“阿克苏地区专利试点单位”等荣誉称号，并获得专利奖励资助近千万元。2015年，以他名字命名的学习创新工作室获评河南省“青年文明号”，同时获评新疆自治区“劳模创新工作室”称号。
蒋善勇作为众泰煤焦化的创新带头人，组织实施了两项自治区级项目，并分别通过新疆科技厅和经信委的验收。这些研究打破了新疆煤不能生产高品质焦和新疆大型高炉必须采用内地焦炭的僵局，为众泰煤焦化申报获得政府项目支持资金约430万元。
8年来，蒋善勇先后荣获众泰煤焦化“特殊贡献奖”、阿克苏地区“青年岗位能手”、新疆公司“创新先进个人”、新疆公司“十大人物”、永煤公司“科技创新先进个人”、集团公司“劳动模范”、第五届“煤炭行业技能大师”等称号，蒋善勇学习创新工作室获“技能大师工作室”称号。（段博才）