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6月8日，笔者从新疆公司众泰煤焦化获悉，针对企业安全生产及重大项目投产建设的实际情况，该公司团委积极作为、创新工作，全面激发青工“成才在岗位，奉献在企业”的工作热情。

抓宣讲，转变观念。针对生产现场点多、面广的实际，该公司团委通过oa办公网、“职工e家”微信平台、qq群等方式上传专业理论知识，提升青工素质。同时，充分利用多种宣传平台，做好舆论引导工作，举办形势任务教育座谈会，开展青年员工演讲比赛等活动，畅谈青春志，共话强企梦。

勤学习，引领思想。该公司团委以培养各基层单位技能型人才为主方向，实施“三个一学习法”，即每周组织青工进行一次思想政治学习，每月召开一次思想状况分析座谈会，每季度开展一次读书学习交流会，全面提升青工思想政治素质。

抓细节，指导行动。该公司团委深入开展“五小”科技成果创新活动，制定研究课题，进行技术攻关和“小改小革”，提升青工科技创新能力。同时根据青工的兴趣和爱好，开展丰富多彩、寓教于乐的文娱活动，努力打造健康活泼、积极进取、团结协作的青工队伍。